（報(bào)告模板）
關(guān)于實(shí)行“智能云考勤”的建議報(bào)告
領(lǐng)導(dǎo)：
為充分利用現(xiàn)代信息化手段加強(qiáng)考勤管理，提高考勤的科學(xué)性、準(zhǔn)確性、實(shí)效性，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新管理，減少人為因素干擾和矛盾，經(jīng)與安陽(yáng)緯地信息技術(shù)公司協(xié)商，建議采用“智能云考勤”。
1、傳統(tǒng)考勤方式存在的弊端
使用指紋機(jī)、刷臉機(jī)、打卡機(jī)、紙質(zhì)簽到表等傳統(tǒng)的考勤方式存在諸多弊�。禾婧灐⑴抨�(duì)、滯后、不準(zhǔn)確、易改動(dòng)、統(tǒng)計(jì)慢、落實(shí)難、效果差、不夠人性化等。
2、使用智能云考勤的優(yōu)勢(shì)、必要性與可行性
（一）優(yōu)勢(shì)
使用云計(jì)算、大數(shù)據(jù)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，是社會(huì)進(jìn)步的體現(xiàn)，推動(dòng)信息化應(yīng)用普及，也是我們義不容辭的責(zé)任。
1、使用“智能云考勤”，可以提高考勤人性化力度，讓被動(dòng)考勤逐步成為自覺(jué)自主行為。
2、可以降低管理成本，提高管理效果，讓考勤工作實(shí)現(xiàn)適時(shí)高效、精準(zhǔn)透明、輕松智能。
（二）必要性
1、提高效率和效果的需要。傳統(tǒng)考勤情況匯總起來(lái)統(tǒng)計(jì)量大，效率低，管理滯后。“智能云考勤”能實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)反饋和自動(dòng)統(tǒng)計(jì)考勤情況，可及時(shí)告知提醒違規(guī)行為，能夠及時(shí)糾正不良習(xí)慣，起到防微杜漸的效果。
2、降低管理成本的需要。傳統(tǒng)考勤需要購(gòu)置設(shè)備并維護(hù)運(yùn)行，人工拷貝數(shù)據(jù)，統(tǒng)計(jì)匯總費(fèi)時(shí)費(fèi)力，也容易引發(fā)內(nèi)部矛盾和不和諧，增加“內(nèi)耗”成本，“智能云考勤”可以有效地避免這些弊端。
3、實(shí)現(xiàn)人性化管理的需要�！爸悄茉瓶记凇笨梢宰尭刹柯毠ぽp松自覺(jué)地參與考勤，不用集中，不用排隊(duì)，考勤簽到人崗結(jié)合，系統(tǒng)人性化提醒和溫情鼓勵(lì)，讓管理制度成為自覺(jué)的行為規(guī)范。
（三）可行性
1、可操作性。云計(jì)算、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)分析技術(shù)已經(jīng)成熟，并迅速應(yīng)用到多個(gè)領(lǐng)域，發(fā)揮著不可估量的價(jià)值和作用�！胺⻊�(wù)器、電腦、手機(jī)”三合一組網(wǎng)模式，提供了便捷高效的管理服務(wù)，是當(dāng)前也是今后持續(xù)相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)期理想的應(yīng)用模式。
2、可靠可控性。由三大電信運(yùn)營(yíng)商提供云計(jì)算網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)支撐，安全可靠，暢通無(wú)阻；由20年技術(shù)積累和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的團(tuán)隊(duì)做研發(fā)，技術(shù)先進(jìn)，成果優(yōu)良，服務(wù)有保障。
3、成本預(yù)算
“緯地云”是安陽(yáng)緯地公司用云計(jì)算、大數(shù)據(jù)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等顛覆性技術(shù)歷經(jīng)10年精心打造的信息化公共服務(wù)平臺(tái)。使用這個(gè)服務(wù)平臺(tái)，緯地公司正常的預(yù)算報(bào)價(jià)是××××元/人/年。
為了加強(qiáng)考勤管理工作，積極構(gòu)建“科學(xué)、高效、公正、透明”的考勤體系，提升內(nèi)部管理信息化水平，促進(jìn)政務(wù)工作高效協(xié)同，降低管理內(nèi)耗，提高考勤工作人性化、制度化，逐步營(yíng)造“管理靠制度，落實(shí)靠自覺(jué)，制度是大家的，考勤是自己的”和諧氛圍，也成為先進(jìn)科技成果應(yīng)用的倡導(dǎo)者和踐行者。建議購(gòu)買【緯地云】的云考勤服務(wù)。
以上報(bào)告，提請(qǐng)研究決定。
年 月 日
|
